On je agenciji Beta kazao da postoji desetak dodataka na zarade koji se sada "umeću" u zakon o radu, a najveći problem su dnevnice.
"Ako neko putuje u okviru osam sati radnog vremena - svejedno je da li on sedi u kancelariji ili je na putu, zašto bi dobijao punu dnevnicu? U redu je ako radi više od osam sati pa ostane na putu, onda treba da mu se plate prekovremeni sati", kazao je on.
Rajić je istakao da i nadoknadu za prevoz ne treba isplaćivati odvojeno od plate, već je treba uračunati u platu.
Po predlogu Ministarstva rada, na sastancima Radne grupe se do sada razgovaralo o izmenama pet odredbi: rad na određeno vreme, način isplate otpremnina, minimalne zarade, razloge za davanje otkaza, i definisanje kolektivnih ugovora.
Neslaganja poslodavaca i sindikata, kako je rekao Rajić, postoje i kod razloga za davanje otkaza, jer poslodavci insistiraju na jednostavnijim procedurama. "Sindikati pričaju o robovlasništvu, a u Srbiji su imali zakon kakav većina evropskih zemalja uopšte ne poznaje", dodao je on.
Kako je najavio, Unija poslodavaca će do kraja ove nedelje poslati Skupštini i Vladi Srbije spisak problema poslodavca u Srbiji i predloge za rešenja.
Kako su predstavnici sindikata juče najavili, Radna grupa će sledeće nedelje predstaviti rezultate do kojih je došla na sastancima.