ВЕЛИКИ УДАР ЗА РЕПУБЛИКУ СРПСКУ! Више нема ко да ради, "одлив" радника мука за угоститеље!
Конобари, кувари, собарице и сви други радници у угоститељству и туризму најтраженија су роба на тржишту рада у РС.
Послодавци широм Српске због летње сезоне, а када радници из угоститељског сектора масовно иду да раде на море, остају са муком да пронађу нове раднике.
УСВОЈЕНА РЕЗОЛУЦИЈА О СТРАДАЊУ СРПСКОГ НАРОДА У СРЕБРЕНИЦИ! Бошњаци напустили седницу
КАКВЕ ПОГОДНОСТИ ИМАЈУ ВАКЦИНИСАНИ У ЦРНОЈ ГОРИ? Уколико крећете на летовање, ово морате да знате - нове мере ступиле на снагу!
ЂЕЉОШАЈ НАЗВАО КРИВОКАПИЋА КЛЕРО-ФАШИСТОМ: "Не интересују ме преговори о влади док је он премијер!"
Како кажу у Удружењу послодаваца угоститељства и туризма РС "Хорека", процена је да је Српску од маја месеца напустило око 8.000 радника у угоститељству и туризму и отишло да ради на неколико месеци у Хрватску, Црну Гори али и Словенију.
Да нема конобара ни за лека у РС види се и из многих огласа који се врте по медијима где се нуде плате конобарима и до 1.200 марака уз пријаву и све бенефите.
Жељко Татић, председник Удружења угоститеља РС, каже да се конобари и други радници из угоститељства или туризма одлучују за одлазак из РС пре свега због новца, али у неку руку бесплатног летовања од неколико месеци.
- Конобар у Хрватској у старту има 1.000 евра плату плус бакшиш чиме се дође до још једне плате. Кувари и пица мајстори су још плаћенији и њихове плате иду од 1.500 евра до 2.000 и више. На ово све многи послодавци са Јадрана радницима из РС који дођу да раде код њих на неколико месеци настављају да плаћају по неколико стотина евра месечно кад се врате у РС, а како би их резервисали да се врате следеће сезоне - каже Татић.
Он истиче да се цена рада мора повећати у Српској ако се жели задржати радна снага и то је једино решење.
Горан Куртиновић, члан УО "Хорека", каже да је недостатак радника током летње сезоне сада већ постао хронични проблем који мучи угоститеље а решење се не назире.
- Није у питању само недостатак конобара, него свих радника. Тренутно је таква ситуација да се сналазимо како знамо јер је доста радника отишло да ради на море. Проблем је и то што нам је остала неквалитетна радна снага, па квалитет услуга опада јер су нам професионални радници отишли - рекао је Куртиновић.
НЕДОСТАЈЕ РАДНА СНАГА
ПРЕМА речима Горана Куртиновића, због недостатка радне снаге у угоститељству се траже радници и који никада тацну нису носили или радили у овом сектору.
- Морамо запошљавати и оне који нису по професији радници угоститељства, јер просто нема радника на тржишту - каже Куртиновић.