Привредници поздравили подстицајне мере за пословање
Нове мере у изменама Закона о порезу на доходак грађана и Закона о доприносима за обавезно социјално осигурање, биће подстицај компанијама да запошљавају нове људе и остваре уштеде које ће моћи да усмере у развој пословања – инвестиције, освајање нових тржишта и обуку кадрова.
На конференцији за новинаре у Привредној комори Србије, привредници су позитивно оценили подстицајне мере за запошљавање младих и предлоге измена закона ради ефикаснијег пословања, које су представили председница Владе Србије Ана Брнабић и министар финансија Синиша Мали.
Чадеж позвао највеће светске компаније да улажу у регион (ФОТО/ВИДЕО)
ПАЗИТЕ! АПР упозорава грађане: Лажне уплатнице круже Србијом! Можете да изгубите 16.000 ДИНАРА!
САД СЕ СРБИН ПИТА! Домаћа фирма полако преузима "Краш": Купљено 16 одсто акција, УЛОЖЕНО 27 МИЛИОНА ЕВРА!
Генерални директор Сиеменс Србија, Удо Ајхлингер, истакао је да су за стабилност и економски напредак земље, као и за инвеститоре веома важне стимулативне мере, међу којима и подстицаји запошљавања младих, јер стварају услове за конкурентнију привреду и омогућују равноправно учешће на тржишту.
Измене закона позитивно оцењује и Далибор Берић, генерални менаџер компаније "ИГБ АУТОМОТИВЕ ЦОМП". Према његовим речима, на овај начин подстиче се ново запошљавање, омогућује компанијама да остваре уштеде и уложе у обуку кадрова, развој инвестиција и освајање нових тржишта.
Берић је подсетио да је у протеклих две и по године привреда покренула више од 270 иницијатива, од којих су 93 реализоване, што је добар резултат и сведочи о спремности да се унапређује пословни амбијент. Улога Привредне коморе Србије веома је значајна, у комуникацији између привредника са једне и Владе, са друге стране, како би се пронашла најбоља решења за олакшање пословања.
Компанија "ИГБ АУТОМОТИВЕ ЦОМП" Инђија послује дуже од 12 година, а највећи раст остварила је 2016. и 2017. године, када је запослено више од 650 људи, а ове године планиране су и нове инвестиције. Даљем развоју пословања компаније допринеће и измене два закона, јер ће одређена новчана средства бити усмерена на развој, инвестиције и обуку кадрова, додао је он.
Раде Вујовић, генерални директор "Роаминг Солутионс Гроуп", компаније која је у протеклих неколико година имала велики број новозапослених, оценио је да су овакве подстицајне мере велики корак за српске компаније. Када је у питању ИКТ сектор, мере подстицаја запошљавању представљају додатни стимуланс и ветар у леђа читавој индустрији, пред којом су велике прилике за посао, како у региону тако и на глобалном тржишту.
Ова компанија запослила је око 80 људи, а у компанијама у оквиру групе које се баве и пројектовањем и развојем телекомуникационих мрежа, запослено је око 300 људи.
Кључни подстицај за ИТ сектор представља стратешко опредељење за дигиталну трансформацију и подршка компанијама да се даље развијају и унапреде конкурентност.
- Привредна комора Србије нам је значајан партнер у разговорима са представницима државе, наш глас се боље чује кад су у питању иницијативе и предлози за побољшање пословног амбијента - указао је Вујовић.
Измене Закона о порезу на доходак грађана и Закона о доприносима за обавезно социјално осигурање, обезбедиће пореске подстицаје за нова запошљавања у компанијама које повећавају број запослених, укључујући и запошљавање младих који тек улазе на тржиште рада, као и правну сигурност у погледу пореско правног третмана приликом ангажовања паушалаца.
НОВЕ ЗАКОНСКЕ МЕРЕ: Шта значе најављене промене за паушалце, а шта за послодавце који их ангажују?
Ко је човек који доводи "ТЕСЛУ" у Србију: Илон Маск хоће да ВРАТИ СРПСКЕ ИДЕЈЕ У ДОМОВИНУ
ЛЕПЕ ВЕСТИ: Златиборски округ добија три стартап центра
Од 1. јануара 2020. компаније које буду повећавале број запослених и запошљавале лица која нису била у радном односу током 2019. године, биће ослобођене плаћања 70 одсто пореза на зараде и доприноса за осигурање у одређеном периоду.
Ово су НАЈМОЋНИЈЕ ФОТОГРАФИЈЕ које су икада направљене, а иза сваке се крије ПОСЕБНА ПРИЧА (ВИДЕО)