Споразум о радној мобилности: Србија и Узбекистан отварају ново поглавље сарадње
СРбија до сада није склапала споразуме ове врсте, али је Узбекистан изабран као партнер јер ова земља бележи јак економски раст.
Министарка за рад, запошљавање, борачка и социјална питања Милица Ђурђевић Стаменковски и директор Агенције за миграције Републике Узбекистан Бекзод Мусајев потписали су у Ташкенту Заједничку декларацију о намерама, чиме су и званично покренути преговори о закључивању Споразума о радној мобилности између Србије и Узбекистана.
Како је саопштено из Министарства за рад, реч је о првом споразуму ове врсте који Србија покреће са једном страном државом, а Узбекистан је изабран као партнер због снажног економског раста и све интензивније сарадње ове две земље у правцу стратешког приближавања.
Током боравка у Ташкенту на Међународном форуму о миграцијама, министарка је истакла да је циљ будућег споразума успостављање јасног и контролисаног система радних миграција, који ће омогућити да се запошљавање страних радника одвија искључиво у легалним и безбедним оквирима, уз пуну институционалну контролу.
Она је нагласила да одговорне државе не игноришу миграционе токове, већ их уређују у складу са интересима грађана, привреде и безбедности, уз јасно дефинисане процедуре и правила на тржишту рада.
Како је додала, сви страни радници који долазе у Србију мораће да поштују домаће законе, институције, као и културне и друштвене вредности земље.
Посебно је истакнуто да су партнери из Узбекистана изразили спремност да њихови држављани пре доласка прођу одређене припреме, укључујући и основно учење српског језика, како би се лакше укључили у радно и свакодневно окружење у Србији.
Министарка је поручила и да је циљ државе да радне миграције буду легалне, уређене и у функцији економског развоја, уз спречавање нерегуларних и незаконитих токова, као и да ће сви будући процеси бити усклађени са законима Србије и потребама домаће привреде.
